Ríos apuntó contra UPCN: “A Milei le aceptan menos y en Río Negro se hacen los difíciles”

Ríos recordó que UPCN aceptó a nivel nacional un acuerdo salarial que contempla aumentos del 1,8% en octubre y del 1,6% en noviembre, lo que representa un incremento acumulado del 3,43% para esos dos meses. “En Río Negro, para ese mismo período, ofrecimos un 4,18%, es decir, una actualización superior a la que UPCN aceptó en Nación. Y además, nuestra propuesta contempla una nueva revisión en diciembre vinculada a la inflación. La Provincia viene haciendo un esfuerzo enorme para sostener los salarios de los trabajadores públicos, y es un tema del que nos ocupamos como prioridad”, sostuvo.

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En ese sentido, el Ministro destacó que el compromiso del Gobierno con los trabajadores públicos no se limita a la discusión salarial, sino que también incluye medidas para fortalecer la estabilidad laboral. “Además de trabajar permanentemente para mejorar los ingresos, estamos impulsando los próximos concursos de pase a planta permanente, porque entendemos que cuidar a los trabajadores también significa brindarles estabilidad y previsibilidad laboral. Es una decisión política del Gobernador Alberto Weretilneck que estamos llevando adelante con responsabilidad”, afirmó.

Finalmente, Ríos advirtió sobre la necesidad de evitar que las diferencias políticas condicionen las negociaciones salariales y ratificó la voluntad del Gobierno provincial de sostener el diálogo. “Los sindicatos tienen la responsabilidad de defender a los trabajadores, no de convertir cada paritaria en una disputa política. Nosotros vamos a seguir poniendo el esfuerzo en mejorar los salarios, garantizar la estabilidad laboral y administrar responsablemente los recursos de todos los rionegrinos. Esa es nuestra prioridad y no vamos a desviarnos de ese camino”, concluyó.